{"id":174,"date":"2024-02-23T11:00:42","date_gmt":"2024-02-23T10:00:42","guid":{"rendered":"http:\/\/www.domicilejobs.fr\/?p=174"},"modified":"2024-02-23T11:00:42","modified_gmt":"2024-02-23T10:00:42","slug":"pourquoi-la-flexibilite-est-elle-un-element-essentiel-a-la-culture-dentreprise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/2024\/02\/23\/pourquoi-la-flexibilite-est-elle-un-element-essentiel-a-la-culture-dentreprise\/","title":{"rendered":"Pourquoi la flexibilit\u00e9 est-elle un \u00e9l\u00e9ment essentiel \u00e0 la culture d’entreprise\u00a0?"},"content":{"rendered":"

Vous devez bien penser \u00e0 la culture d’entreprise que vous voulez instaurer, aux valeurs que vous souhaitez d\u00e9fendre et tenir compte de l’\u00e2ge de vos collaborateurs. Si vos agents font partie de la derni\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration de travailleurs, ils ambitionnent s\u00fbrement \u00e0 un cadre de travail plus flexible. Justement, la flexibilit\u00e9 peut avoir un impact sur votre culture organisationnelle. D\u00e9couvrez ici pourquoi.<\/p>\n

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La flexibilit\u00e9 et la culture d’entreprise<\/h2>\n

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Il y a deux types de culture d’entreprise qui met en avant la flexibilit\u00e9 au travail\u00a0: le clan et l’adhocratie. Si vous choisissez l’une de ces cultures organisationnelles, vous donnez une certaine libert\u00e9 \u00e0 votre \u00e9quipe\u00a0:
\n– Vous leur permettez de g\u00e9rer leur emploi du temps<\/a> et leurs t\u00e2ches en fonction de leur mani\u00e8re de travailler.
\n– Vous stimulerez leur cr\u00e9ativit\u00e9\u00a0: ils seront \u00e0 m\u00eame d’innover puisqu’ils peuvent r\u00e9aliser leur m\u00e9tier avec plus d’autonomie et sous leur responsabilit\u00e9.
\n– Vous les poussez \u00e0 d\u00e9passer leurs limites et \u00e0 sortir de leur zone de confort.<\/p>\n

Bien \u00e9videmment, vous pouvez cr\u00e9er votre culture d’entreprise en suivant les conseils de Recrutilent.fr<\/a>. Vous favoriserez ainsi l’engagement de vos collaborateurs.<\/p>\n

La flexibilit\u00e9 limite l’\u00e9puisement professionnel<\/h2>\n

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La flexibilit\u00e9 au travail est essentielle \u00e0 la culture d’entreprise, car elle semble contrecarrer le burn-out. Effectivement, gr\u00e2ce \u00e0 la libert\u00e9, comme le t\u00e9l\u00e9travail et les cong\u00e9s, que vous accordez \u00e0 vos coll\u00e8gues\u00a0:
\n– Ils seront moins \u00e9puis\u00e9s au travail, car ils peuvent g\u00e9rer leur emploi du temps.
\n– Ils seront plus productifs, car ils s’organiseront mieux sans \u00eatre stress\u00e9s.
\n– Ils adapteront leurs horaires de travail et seront moins absents.
\n– Ils pourront mieux \u00e9quilibrer vie professionnelle et vie personnelle.<\/p>\n

La flexibilit\u00e9 a une incidence sur les performances de votre \u00e9quipe<\/h2>\n

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Selon certains dirigeants d’entreprise, la d\u00e9ception est le risque que pr\u00e9sente certaines cultures organisationnelles mettant en avant la flexibilit\u00e9. Les agents ayant des horaires de travail flexibles peuvent ne pas r\u00e9aliser leurs d\u00e9fis, selon eux. Pourtant, la r\u00e9alit\u00e9 est tout autre. La flexibilit\u00e9 au travail est associ\u00e9e \u00e0 une productivit\u00e9 plus \u00e9lev\u00e9e.<\/p>\n

Si vos agents ont la possibilit\u00e9 de travailler en t\u00e9l\u00e9travail et de prendre des cong\u00e9s \u00e0 leur convenance, ils peuvent\u00a0:
\n– Se concentrer plus sur leurs t\u00e2ches pour essayer de les finir \u00e0 temps.
\n– S’adapter rapidement aux changements des op\u00e9rations que vous leur confiez.
\n– Devenir plus performants en ne ressentant pas la pression constante de leurs superviseurs.
\n– S’impliquer davantage\u00a0: c’est d’ailleurs l’engagement de vos collaborateurs qui favorise la r\u00e9ussite de votre entreprise.<\/p>\n

Ce site sur les strat\u00e9gies gagnantes pour la r\u00e9ussite<\/a> note que la flexibilit\u00e9 au travail ne remet pas en cause les m\u00e9thodes de votre entreprise. Si vos collaborateurs sont \u00e0 jour des techniques de vente que vous adoptez, ils peuvent assurer leurs fonctions \u00e0 la perfection. Vous devez surtout retenir que la culture d’entreprise proposant la flexibilit\u00e9 vous permet de conserver les meilleurs talents au sein de votre \u00e9quipe.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Vous devez bien penser \u00e0 la culture d’entreprise que vous voulez instaurer, aux valeurs que vous souhaitez d\u00e9fendre et tenir compte de l’\u00e2ge de vos collaborateurs. Si vos agents font partie de la derni\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration de travailleurs, ils ambitionnent s\u00fbrement \u00e0 un cadre de travail plus flexible. Justement, la flexibilit\u00e9 peut avoir un impact sur votre culture organisationnelle. D\u00e9couvrez ici pourquoi.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":175,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/174"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=174"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/174\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":181,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/174\/revisions\/181"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/175"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=174"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=174"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.domicilejobs.fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=174"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}